سياسة النزاهة الأكاديمية

يؤكد مركز علم التنظيم للتدريب أهمية الالتزام بالنزاهة الأكاديمية في جميع البرامج والدورات والأنشطة والتقييمات المقدمة عبر المنصة، ويعد الالتزام بالأمانة العلمية والسلوك المهني أساسًا لتحقيق جودة العملية التدريبية وعدالة التقييم.

١. نطاق السياسة
تطبق هذه السياسة على جميع المتدربين والمدربين والمشرفين والمستخدمين المشاركين في البرامج والدورات والأنشطة والتقييمات الإلكترونية التابعة للمركز.

٢. التزام المتدرب
يلتزم المتدرب بأداء الاختبارات والواجبات والأنشطة والتقييمات بنفسه، وعدم الاستعانة بأي وسيلة غير مصرح بها.

٣. صور المخالفات
تشمل مخالفات النزاهة الأكاديمية، على سبيل المثال لا الحصر:

٤. التحقق من الهوية
يحق للمركز استخدام الوسائل المناسبة للتحقق من هوية المتدرب أثناء البرامج أو الاختبارات أو التقييمات، بما يتوافق مع الأنظمة والسياسات المعتمدة.

٥. رصد المخالفات
يجوز للمركز استخدام السجلات الإلكترونية وبيانات الدخول وأدوات التحقق والمراجعة لرصد أي مؤشرات تدل على وجود مخالفة للنزاهة الأكاديمية.

٦. الإجراءات المتخذة
عند الاشتباه بوجود مخالفة، يتم التحقق منها وفق الإجراءات المعتمدة لدى المركز، ويجوز اتخاذ أحد الإجراءات المناسبة، مثل:

٧. حق التظلم
يحق للمتدرب التظلم من القرار المتخذ بحقه من خلال القنوات الرسمية المعتمدة لدى المركز، ويتم النظر في التظلم وفق الإجراءات المحددة.

٨. مسؤولية المدرب
يلتزم المدرب بتوضيح تعليمات الاختبارات والواجبات والأنشطة، وتحديد المصادر أو الوسائل المسموح باستخدامها، والمحافظة على عدالة التقييم وسرية الاختبارات.

٩. استخدام الذكاء الاصطناعي
يجب على المتدرب الالتزام بتعليمات المركز والمدرب فيما يتعلق باستخدام أدوات الذكاء الاصطناعي، وعدم استخدامها في الاختبارات أو الواجبات أو الأنشطة التي يمنع فيها ذلك.

١٠. حماية حقوق الآخرين
يلتزم جميع المستخدمين باحترام حقوق الملكية الفكرية وعدم استخدام أعمال أو مواد الآخرين دون الإشارة إلى المصدر أو الحصول على الإذن اللازم متى كان ذلك مطلوبًا.

١١. تحديث السياسة
يحق لمركز علم التنظيم للتدريب تحديث هذه السياسة بما يتوافق مع الأنظمة واللوائح والمعايير المعتمدة.

المرجعية التنظيمية
تلتزم هذه السياسة بالأنظمة واللوائح والمعايير ذات العلاقة بالتعليم والتدريب الإلكتروني في المملكة العربية السعودية.